达缇美食
您的当前位置:首页党支部半年工作总结(6篇)

党支部半年工作总结(6篇)

来源:达缇美食

党支部半年工作总结

  20xx年上半年,在分行的正确领导下,在地方的大力支持下,我中心支行按照总分行工作会议部署和要求,围绕自身年初提出的工作思路和“着力五大提升”具体目标以及“6543”主要任务,积极探索重创新,主动作为抓落实,认真履行基层人民银行职责,各项工作都取得了新的进展和明显成效。现将上半年主要工作情况报告如下:

  一、着力加强内控建设,持续夯实安全管理基础

  进一步强化内部管理,不断提高各项制度的执行力度,健全完善相关制度和办法,进一步加强内控机制建设。

  (一)狠抓工作谋划推动。及时研究制定行重点推进的“6543”工程,确定60项重点工作、5个重大活动、40项调研课题、30项创新项目,并将任务、时间、责任明确到岗、到人。组织召开20xx年中心支行工作会议暨三届五次职代会,对20xx年主要工作进行部署和安排。积极配合南京分行做好协同办公系统开发及试点运行工作,紧密推进督查督办提醒系统开发工作,通过过堂会办、月度检查、季度点评等形式,督促和指导部门按序时进度完成工作任务。

  (二)狠抓内部审计监督。加强内部风险监测分析,组织“岗位风险排查月”活动,开展地市级中心支行岗位风险防范指南修订工作,扎实推进岗位风险监督信息系统的应用培训、系统初始化和信息录入工作。出台中心支行领导干部内部审计约见谈话实施办法,制定飞行检查年度实施方案,设计建立审计沟通磋商登记簿,积极贯彻落实南京分行内审“五项制度”。起草完成《内审咨询服务暂行办法》,进一步增强内审服务功能。构建外汇管理专项审计风险评估模型和业绩指标评价体系,提升内审专业化水平。扎实组织开展XX县支行基本建设管理专项审计、XX县支行基本建设管理专项审计和领导干部履职审计以及中心支行费用支出管理专项审计,加大审计力度和频度。加强现场监督和考核管理,不断提高会计核算事后监督质量,着力防范资金风险。

  (三)狠抓基础规范管理。继续推进会计基础工作规范化建设,南京分行会计规范化验收小组对中心支行首次申报创建会计基础工作二级单位进行了检查验收。研究制定中心支行财务公开制度,细化财务公开目录,规范财务公开形式和程序。成立预算管理领导小组,制定出台中心支行采购操作规程和财务管理办法补充规定,认真做好中心支行集中采购项目计划编制工作,加强大宗物品集中采购、固定资产管理,组织开展县(区)支行财务管理工作专项检查,审慎做好到期会计档案销毁清理、审查和报批工作。制定营业大厅窗口人员考核管理办法,延长窗口服务工作时间。做好重要信息系统信息安全等级保护测评和定级工作,定期开展计算机安全检查,切实做好科技安全和保障工作。制定中心支行会议制度,严格会议和会风管理。强化应急管理工作,健全和完善应急预案体系,开展预案简本制订、流程图制作,组织“应急管理宣传周”活动。深入推进政务公开和依法行政工作,认真做好矛盾纠纷调处和化解工作,进一步落实保密领导责任制,加强保密管理和检查,坚决杜绝重大安全事故。组织开展“节能宣传周”活动,实施节能技改项目,扎实推进节能减排工作。

  二、着力抓好队伍建设,努力增强履行职责能力

  以领导班子建设为重点,加强党的建设和队伍建设,全面提高履行基层人民银行各项职责的能力。

  (一)加强领导班子建设。认真落实民主生活会制度,严格执行集体领导和个人分工负责相结合制度,不断增强班子的凝聚力和战斗力。坚持和完善(党组)中心组理论学习制度,开展与商业银行中心组联合学习活动,积极推进学习型党组织建设和学习型班子建设。注重发扬理论联系实际学风,班子成员开展以“进农村,帮排忧解难;进企业,帮优化环境;进社区,帮改善民生”为主要内容的“三进三帮”活动,通过走访调研、驻点访谈、宣讲、走访慰问等形式,密切与群众的联系,认真撰写调查报告,帮助基层解决实际问题。上半年,我中心支行班子成员调研报告被南京分行内联网站“中支调研”专栏采用3篇,其中关于商业银行代理发行库的调研报告被南京分行行领导批示,并上报总行。

  (二)加强党风廉政建设。制定印发党风廉政建设和反工作任务分解表、反腐倡廉教育工作要点,做好责任分解和量化考评工作,进一步落实党风廉政建设责任制。制定廉政风险防控机制建设工作实施方案,分层组织签订党风廉政建设责任书、案件防范责任书和个人行为承诺书,加强部门党风廉政建设工作台账建设,进一步推进党风廉政建设。我中心支行廉政风险防控机制建设工作实施方案以及签订案件防范责任书和个人行为承诺书的做法均被南京分行采用,并在南京分行辖区进行推广。认真抓好南京分行巡视反馈意见整改工作,加强对领导干部特别是主要领导干部的监督和管理,强化对“权、钱、人”等重要环节的监督,定期公开单位公务接待、公务用车等情况,进一步规范领导干部廉洁自律行为。积极开展“三谈两述”活动,将领导班子成员廉政情况在中心支行内联网上进行公示,接受党组织和群众监督。组织党员观看廉政教育影片,推进实施“阳光纪检”,开展廉政文化建设示范单位创建活动,进一步推进廉政文化建设。

  (三)加强基层党的建设。继续扎实推进创先争优活动,开展创先争优群众评议工作,全辖14个党支部共306名党员接受了群众的评议,群众参评率和党组织、党员受评率均达100%。全面部署开展“基层组织建设年”活动,组织完成全辖14个党支部分类定级工作。组织全辖党员收看全国优秀党员电视系列片《人民的好儿女》,并广泛开展学习交流活动,增强党员党性锻炼。举办基层党组加强社会管理培训班,着力提升基层党组社会管理能力。严格按照程序做好党的xx大代表推荐提名工作,充分利用会议、简报和专栏等多种载体及时公开党务信息,组织实施党内事务听证制度,深入推进党务公开。我中心支行党务公开工作做法在总行党务公开调研座谈会上作了专题交流汇报。

  (四)加强干伍建设。制定20xx-20xx年度文明单位创建规划,举办文明单位创建启动仪式。组织开展“机关作风建设月”活动,探索建立机关干部工作日志制度,制定完善干部管理办法、业绩考核办法、专业技术管理办法、职工考勤办法、合同制用工考核管理办法等,建立健全机关作风建设长效机制。制定年度员工培训计划和实施方案,组织干部职工参加第二阶段远程培训课程学习。完成晋升专业技术职务岗位工资等级、调整基础绩效工资等级及档次、薪级工资晋档等工作,配合南京分行编制养老保险统筹业务标准化工作手册,开展离退休干部、困难党员、遗属等春节慰问活动,定期召开离退休干部季度通报会。完成行史教育室改造工程,编制中心支行荣誉册,开展“我们的节日”主题活动、分层谈心活动、“创新20xx金点子征集畅谈”活动,组织清明时节忆忠魂主题纪念活动、“三八”节女职工看华西建设成就活动、“用信仰点亮生命”优秀作品赏析活动、“重温经典著作坚定理想信念”主题读书学习活动、 “我的青春箴言”征集活动、“粽香词韵”端午经典诗词赏析活动、“学雷锋”主题实践活动等,引导广大干部职工凝心聚力、高效履职。

党支部半年工作总结

  20__年,__机关党支部在区委、区的正确领导下,以_大精神为统领,不断加强和改进党的基层组织建设为重点,扎实推进机关党组织的思想、组织、作风和制度建设,充分发挥机关党支部的凝聚力、创造力和战斗力,不断提高机关党员干伍的整体素质。现将上半年工作总结如下:

  一、加强学习,提高党员思想素质和业务水平

  上半年,__党支部始终把不断加强学习作为提高全体党员思想素质的一项重要工作来抓。一是分别以集中学习、分散讨论、自学等形式,每周至少学习一次,要求每一名党员干部深入学习党的_大会议精神,重点学习贯彻科学发展观,引导党员干部把思想统一到区委、区,从而为支部党建工作的开展提供了坚实的思想保障。二是不断完善学习制度。创新学习方法,做到学习工作有计划、有组织、有成效,充分发挥中心组带头表率作用,带动机关政治理论的学习。三是抓业务学习,组织党员进一步深入学习《工会法》,及各项法律法规,结合工作实际加以分析、讨论,提高党员的业务水平。

  二、全面推动党建工作,争创先进党支部

  __机关党支部贯彻《区机关党建工作目标考核实施细则》,认真开展支部活动,全面推动党建工作。

  1、认真开展在职党员进社区活动。为推进在职党员到社区报到联系服务群众,__机关党支部8名在职党员,全部与所在社区对接,实现报到率100%。

  2、全面推行"党员智能卡"工程。通过区党员智能卡管理系统,实现支部活动网络化管理和登记,进一步强化数字化管理平台,实现党支部网路化进程。

  3、创新微型党课教育。考虑到__办公室场地,利用党讯快报上墙的形式,将党内的新闻和讯息及时制作成简报,公布在党讯快报专栏上,让广大党员干部第一时间了解党内动态。

  4、落实党员干部结对帮扶城乡困难家庭。3名党员干部结对3户困难家庭,并通过元旦、春节,两节期间的走访慰问,帮助其解决燃眉之急。

  三、结合工会工作,全面发挥党建带工建作用

  上半年,__机关党支部对党建工作进行了更深层次的细化,做到"分工细致、责任落实",不断结合工会工作的实质,发挥党建带工建作用。

  1、开展"两争一推"活动,助力区委"四大年"建设。为认真贯彻落实区委六届三次全体(扩大)会议精神,充分发挥工人阶级主力军作用,进一步激发全区广大职工在积极投身于拱墅区委、区提出的项目建设竞赛年、招商引资提质年、基础设施攻坚年和城中村改造提速年"四大年"建设的激情中,__决定在全区深入开展争创"工人先锋号"、争当"创业先锋"活动,全力助推"四大年"建设(简称"两争一推"),为"富强、秀美、文化、和谐新拱墅"建功立业。3月15日上午,__召开"两争一推"活动动员会,号召广大职工在"四大年"建设中,以争创"工人先锋号"、争当"创业先锋"为载体,通过传递正能量,进一步增强职工的主人翁责任感,激发职工的劳动热情和创新活力,决定在全区开展"比一比投资贡献、赛一赛项目进度、拼一拼服务绩效"社会主义劳动竞赛。

  争创"工人先锋号"以创"金牌服务、高效管理、优质效益、一流团队"为目标,充分发挥职工的积极性、创造性,能动性,以企业工会为单位,全面开展劳动竞赛、素质工程、技术创新和创建和谐劳动关系等活动,在"四大年"建设中经济或社会效益显著,达到本行业或本区域先进水平。争当"创业先锋"以"一流责任、一流工作、一流服务、一流业绩"为目标,积极引导职工发扬工人阶级特别能吃苦、特别能战斗的精神,每个人都拿出实干的精神和劲头,立足本职,干好自己的事情,在自己岗位上人人出彩,每个人活力都充分涌流,共同享有人生出彩的机会,为夺取"四大年"建设的胜利增彩。

  活动时间持续一年。活动初期,在全区企事业及机关单位一线班组岗位、机关处(科)室及个人开展推选活动,分别推出300个以上的争创"工人先锋号"岗位和300名以上的争当"创业先锋"个人。年底对做出突出贡献的100个"工人先锋号"和"创业先锋"个人分别进行表彰。

  2、五一活动,大力弘扬劳模精神。

  一是选树劳模(先进)典范。经过层层推荐,20__年我区成功推荐了荣获全国"五一"劳动奖章的先进个人1名;浙江省"工人先锋号"1个;杭州市劳动模范7名,杭州市模范集体2个;拱墅区劳动模范28名,拱墅区模范集体10个。

  二是举办劳模座谈会。五一期间,我区召开庆祝"五一"国际劳动节劳模表彰暨劳模(先进)座谈会。区委许明;区委副、区长朱建明;区常委会副主任来鸣;区政协副李玉美出席会议,区委副周志辉主持会议,许明做了重要讲话。20__年受表彰的部分杭州市、拱墅区劳动模范和模范集体以及部分历届劳模代表(先进)代表、部分区直属部门、街道负责人参加了会议。会上,朱建明区长宣读了表彰决定。随后,劳模(先进)代表进行了座谈,来自、教育、企业等劳模(先进)代表结合自己的工作实际,以及围绕我区"四大年"建设,如何发挥劳模作用、新当选的劳模如何向老劳模学习等主题展开座谈。

  三是深入走访劳模(先进)。__在区委庆"五一"劳模表彰会后,由沈建松带队,深入新当选的劳模(先进)、模范集体所在单位,为其送上荣誉证书、奖金和鲜花。与以往不同的),今年__积极响应全国"厉行勤俭节约,反对铺张浪费"的号召,在简单而朴素的劳模表彰会后,深入劳模(先进)、模范集体们工作的厂房和车间,与劳模(先进)、模范集体面对面、心贴心交流。全区各级工会组织共走访劳模(先进)36人,模范集体13个。

  四是大力宣传劳模事迹。__开展劳模(先进)事迹巡回展,该展览历时一个月,制作20__年全国、省、市、区级劳模(先进)及模范集体事迹宣传海报22幅,先后在机关、街道(园区)、辖区企业等30余家单位展览,参观人数达3万余人次。

  五是组织劳模(先进)疗休养。__组织100名劳模(先进)、先进工会工作者等各类先进参加为其3天的劳模(先进)疗休养。__为每位劳模先进安排了健康讲座、健康体检、观摩学习活动和专场电影,受到劳模(先进)的好评。

  开展技能培训竞赛活动,提高职工素质。通过提高职工职业技能素质,强化职工参与拱墅"四大年"建设的能力。一是__、区商贸旅游局、区劳动和社会保障局主办了拱墅运河美食节暨厨艺技能大赛。整个活动覆盖了拱墅区13支参赛代表队,43家餐饮企业和名比赛选手,并最终产生:"十大运河名厨"、"十佳运河选手"、"十佳运河乡土菜"、"十大运河创新菜"、"拱墅区餐饮名店"、"参赛选手优胜奖"系列奖项。前3名选手授予"拱墅区技术能手"称号;7名选手授予"拱墅区创新能手"称号。二是举办"海外海杯"客房服务技能大赛。通过客房服务员(中式铺床、主题夜床)、餐厅服务员(中餐宴会摆台、西餐宴会摆台)和前厅服务员等三个工种五项内容。来自辖区12家酒店的119名参赛选手参加了比赛。他们大多数为外来务工人员,平均年龄在23岁左右,以女选手居多。最后15名同志获得了"拱墅区技术能手"称号,30名同志获得了"拱墅区创新能手"称号。

党支部半年工作总结

  ---党总支在公司党总支的正确领导下,紧密结合自身特点,发挥了战斗堡垒和党员先锋模范作用。按照想法关注党的建设的中心工作,做一个好工作在党的建设和促进发展,---的党支部努力创造良好氛围加速发展的单位,提供强大的精神动力和思想保证促进--的工作分支在一年的工作总结如下:

  一、加强思想建设,提高党员干部政治理论水平。

  1.认真学习上级党组织下发的文件精神,学习理论知识,努力提高理论素养和解决问题的能力;坚持学习与实践相结合,努力实现对学习成果的引导。

  2.坚持把学习作为提部职工素质的重要手段,坚持学习制度,实现学习的“四有”,即计划、记录、考核和学习经验。在学习安排上,要把集中学习与个人自学相结合,把学习与工作实践相结合,在学习中坚持工作,在工作中学习。每月至少召开一次党的建设工作例会,分析总结本月党的建设工作进展情况,及时解决发现的问题。

  二、加强民主集中制。

  1.坚持例会制度,将周一确定为党和的联席会议,在全体员工大会上安排本周工作,总结上周工作,分析发现不足,进一步推进工作。

  2.坚持和贯彻民主集中制原则,坚持“三大一体”议事制度,提高决策科学化、民主化水平。实现“集体领导、民主集中、个别酝酿、会议决定”,使团队成员保持思想上的高度统一,相互信任的情感,在工作中相互支持,相互帮助,团队成员之间的配合默契,并形成一个联合力量,这样的团队变成一个强壮的核心团结和带领全体员工做好在仓库存储工作。

  3.在涉及群众利益的重大问题上,要充分发挥民主作用,听取群众意见,集思广益,实现群众满意、决策科学合理的双赢。

  三、加强党的组织自身建设

  1.加强领导班子建设。根据需求建立一个良好的团队,建立一个良好的团队,形成一套机制,培养良好的工作作风,坚持“三个会议和一个教训”制度,定期召开民主生活会议,解决突出问题的思想和工作,加强领导班子的战斗力和凝聚力。

  2.注重制度建设。通过完善“党员组织生活”、“党员民主评议”、“党内监督”、“入党积极分子培训教育”、“党内评议”等相关制度要求,完善党支部自身建设。

  3.做好党员发展和收费工作。今年6月,两名积极分子---和---已被移交给预备党员。结合我馆的实际工作,加强对预备党员的教育和考察,关心他们的工作、学习和生活,积极营造有利于健康成长的良好环境。在党费的征收和管理中,每个党员都可以按时缴纳党费,做到按时足额缴纳,不漏不漏。

  4.进一步完善党务公开制度,提高党组织工作透明度。通过会议、专栏等形式,全面宣传我馆的制度、工资分配、各项经费支出、主要会议内容和决议,保障每一位党员的选举、信息、参与和监督的权利。

  5.10月,根据---党组织文件精神,认真开展“四强”专项教育活动。按照党章精神,抓好党章精神工作。

党支部半年工作总结

  20xx年,机关党支部在区委、区的正确领导下,坚持以*理论、"三个代表"重要思想为指导,坚持科学发展观,以xx大精神为统领,不断加强和改善党的基层组织建设为重点,扎实推进机关党组织的思想、组织、作风和制度建设,充分发挥机关党支部的凝聚力、创造力和战斗力,不断提高机关党员干伍的整体素质。现将上半年工作总结如下:

  一、加强学习,提高党员思想素质和业务水平

  上半年,xx党支部始终把不断加强学习作为提高全体党员思想素质的一项重要工作来抓。一是分别以集中学习、分散讨论、自学等形式,每周至少学习一次,要求每一名党员干部深入学习党的xx大会议精神,重点学习贯彻科学发展观,引导党员干部把思想统一到区委、区,从而为支部党建工作的开展带给了坚实的思想保障。二是不断完善学习制度。创新学习方法,做到学习工作有计划、有组织、有成效,充分发挥中心组带头表率作用,带动机关政治理论的学习。三是抓业务学习,组织党员进一步深入学习《工会法》,及各项法律法规,结合工作实际加以分析、讨论,提高党员的业务水平。

  二、全面推动党建工作,争创先进党支部

  机关党支部贯彻《区机关党建工作目标考核实施细则》,认真开展支部活动,全面推动党建工作。

  1、认真开展在职党员进社区活动。为推进在职党员到社区报到联系服务群众,机关党支部8名在职党员,全部与所在社区对接,实现报到率100%。

  2、全面推行"党员智能卡"工程。透过区党员智能卡管理系统,实现支部活动网络化管理和登记,进一步强化数字化管理平台,实现党支部网路化进程。

  3、创新微型党课教育。思考到xx办公室场地,利用党讯快报上墙的形式,将党内的新闻和讯息及时制作成简报,公布在党讯快报专栏上,让广大党员干部第一时间了解党内动态。

  4、落实党员干部结对帮扶城乡困难家庭。3名党员干部结对3户困难家庭,并透过元旦、春节,两节期间的走访慰问,帮忙其解决燃眉之急。

  三、结合工会工作,全面发挥党建带工建作用

  上半年,机关党支部对党建工作进行了更深层次的细化,做到"分工细致、职责落实",不断结合工会工作的实质,发挥党建带工建作用。

  1、开展"两争一推"活动,助力区委"四大年"建设。为认真贯彻落实区委六届三次全体(扩大)会议精神,充分发挥工人阶级主力军作用,进一步激发全区广大职工在用心投身于拱墅区委、区提出的项目建设竞赛年、招商引资提质年、基础设施攻坚年和城中村改造提速年"四大年"建设的激情中,决定在全区深入开展争创"工人先锋号"、争当"创业先锋"活动,全力助推"四大年"建设(简称"两争一推"),为"富强、秀美、文化、和谐新拱墅"建功立业。3月15日上午,召开"两争一推"活动动员会,号召广大职工在"四大年"建设中,以争创"工人先锋号"、争当"创业先锋"为载体,透过传递正能量,进一步增强职工的主人翁职责感,激发职工的劳动热情和创新活力,决定在全区开展"比一比投资贡献、赛一赛项目进度、拼一拼服务绩效"社会主义劳动竞赛。

  争创"工人先锋号"以创"金牌服务、高效管理、优质效益、一流团队"为目标,充分发挥职工的用心性、创造性,能动性,以企业工会为单位,全面开展劳动竞赛、素质工程、技术创新和建立和谐劳动关系等活动,在"四大年"建设中经济或社会效益显著,到达本行业或本区域先进水平。争当"创业先锋"以"一流职责、一流工作、一流服务、一流业绩"为目标,用心引导职工发扬工人阶级个性能吃苦、个性能战斗的精神,每个人都拿出实干的精神和劲头,立足本职,干好自己的事情,在自己岗位上人人出彩,每个人活力都充分涌流,共同享有人生出彩的机会,为夺取"四大年"建设的胜利增彩。

  活动时间持续一年。活动初期,在全区企事业及机关单位一线班组岗位、机关处(科)室及个人开展推选活动,分别推出300个以上的争创"工人先锋号"岗位和300名以上的争当"创业先锋"个人。年底对做出突出贡献的100个"工人先锋号"和"创业先锋"个人分别进行表彰。

  2、五一活动,大力弘扬劳模精神。

  一是选树劳模(先进)典范。经过层层推荐,20xx年我区成功推荐了荣获全国"五一"劳动奖章的先进个人1名;浙江省"工人先锋号"1个;杭州市劳动模范7名,杭州市模范群众2个;拱墅区劳动模范28名,拱墅区模范群众10个。

  二是举办劳模座谈会。五一期间,我区召开庆祝"五一"国际劳动节劳模表彰暨劳模(先进)座谈会。区委许明;区委副、区长朱建明;区常委会副主任来鸣;区政协副李玉美出席会议,区委副周志辉主持会议,许明做了重要讲话。20xx年受表彰的部分杭州市、拱墅区劳动模范和模范群众以及部分历届劳模代表(先进)代表、部分区直属部门、街道负责人参加了会议。会上,朱建明区长宣读了表彰决定。随后,劳模(先进)代表进行了座谈,来自、教育、企业等劳模(先进)代表结合自己的工作实际,以及围绕我区"四大年"建设,如何发挥劳模作用、新当选的劳模如何向老劳模学习等主题展开座谈。

  三是深入走访劳模(先进)。在区委庆"五一"劳模表彰会后,由沈建松带队,深入新当选的劳模(先进)、模范群众所在单位,为其送上荣誉证书、奖金和鲜花。与以往不同的),今年用心响应全国"厉行勤俭节约,反对铺张浪费"的号召,在简单而朴素的劳模表彰会后,深入劳模(先进)、模范群众们工作的厂房和车间,与劳模(先进)、模范群众应对面、心贴心交流。全区各级工会组织共走访劳模(先进)36人,模范群众13个。

  四是大力宣传劳模事迹。开展劳模(先进)事迹巡回展,该展览历时一个月,制作20xx年全国、省、市、区级劳模(先进)及模范群众事迹宣传海报22幅,先后在机关、街道(园区)、辖区企业等30余家单位展览,参观人数达3万余人次。

  五是组织劳模(先进)疗休养。组织100名劳模(先进)、先进工会工作者等各类先进参加为其3天的劳模(先进)疗休养。为每位劳模先进安排了健康讲座、健康体检、观摩学习活动和专场电影,受到劳模(先进)的好评。

  开展技能培训竞赛活动,提高职工素质。透过提高职工职业技能素质,强化职工参与拱墅"四大年"建设的潜力。一是、区商贸旅游局、区劳动和社会保障局主办了拱墅运河美食节暨厨艺技能大赛。整个活动覆盖了拱墅区13支参赛代表队,43家餐饮企业和名比赛选手,并最终产生:"十大运河名厨"、"十佳运河选手"、"十佳运河乡土菜"、"十大运河创新菜"、"拱墅区餐饮名店"、"参赛选手优胜奖"系列奖项。前3名选手授予"拱墅区技术能手"称号;7名选手授予"拱墅区创新能手"称号。二是举办"海外海杯"客房服务技能大赛。透过客房服务员(中式铺床、主题夜床)、餐厅服务员(中餐宴会摆台、西餐宴会摆台)和前厅服务员等三个工种五项资料。来自辖区12家酒店的119名参赛选手参加了比赛。他们大多数为外来务工人员,平均年龄在23岁左右,以女选手居多。最后15名同志获得了"拱墅区技术能手"称号,30名同志获得了"拱墅区创新能手"称号。

党支部半年工作总结

  xx区路小学现有教职工43人,党支部现有党员16人,入党积极分子1人。近年来,我校党支部全面贯彻党的教育方针,执行上级的各项决议,在教育局领导下,以抓教师职业道德为突破口,以抓教学工作为中心,抓校园文化建设为重点,全面推进学校三年规划工作为目标,与时俱进,改革创新,强化党组织功能,全面提高党员队伍的整体素质和党支部的创造力、凝聚力、战斗力,为学校的发展提供坚强的政治和组织保证。现重点汇报

  一、抓住核心,加强党支部组织建设。

  我校党支部紧紧抓住思想政治建设这一主线,提高班子的领导水平和决策水平,坚持理论联系实际的学风,通过系统地学习上级有关文件会议精神,积极开展“学规范、强师德、树形象”为主题的教育活动,以学习党的精神、实践“科学发展观”重要思想、《中小学教师职业道德规范》、《教育部关于进一步加强和改进师德建设的意见》为主要内容,重温入党誓词、实行党员挂牌上岗、开展党员活动日活动为新一轮的“创先争优“活动打下坚实的思想理论基础。

  二、抓学习,提升工作能力

  一是建立健全“三会一课”制度,发挥党的生活会对党员的教育、管理、监督的作用,认真贯彻党的民主集中制原则,积极开展批评与自我批评,把党风建设和师德师风建设结合起来,加强党支部的思想建设和组织建设,做到围绕教育抓党建,抓好党建促教育,既强化学校的管理,又有效地提高党建工作的整体水平。二是坚持党支部学习制度,民主生活会制度,加强对党员教师的世界观、人生观教育,增强党员的理论素质和党性观念。学习形式丰富三是建立学习型班子。班子成员能够不断学习先进的办学理念和管理经验,提高自身理论素养和管理水平,深入教学一线。班子成员中不但有三位直接担任的是语数主课教学,同时每一位班子成员承包一个年级,负责积极引领实践新理念下的教学新模式。四是以活动为契机,广泛倾听教职工对办学的意见和建议,深入广泛地开展谈心活动,制定今后发展目标,为改进工作奠定了良好的基础。从“三个代表”到“保先活动”到“学习实践科学发展观” 再到“创先争优”每一次活动都是学校进步契机。

  三、抓活动,构建和谐校园。

  一是加强师德师风建设,完善师德考评机制。为了提高教师的道德修养,努力提高教师素质,全面塑造整体形象,学校开展了“学规范、强师德、树形象”活动。学校特色活动是评选出自己身边的师德榜样,召开“聆听身边的声音”师德汇报交流会,用自己身边的榜样来带动自己的成长,规范自己的言行。

  二是开展了“争做四好少年,争创校园之星”暨校园读书月活动。老师方面争做“师德之星”、“奉献之星”、“敬业之星”、“学研之星”、“才艺之星”,从德、勤、绩、能等方面对教师进行全面考核,在教师中形成“争做校园之星”的局面。学生方面争做“四好少年”已蔚然成风。活动结束时,老师学生各自用手抄报、读书卡、学习心得、硬笔书法等方式汇报了各自的收获。

  三是开展行风评议活动,每年开展学生评、家长评、教师互评,加大对教师德行的监督。坚持做耐心细致的思想工作,依托工会、教代会和年级组在教师中树正气,营造健康向上的工作氛围。

  四是积极开展“手拉手”送教下乡活动。5月份在校长亲自带队下,三名学校的优秀教师走进结对的小学,为那里的师生做课,受到那里师生的好评。

  五是加强党风廉政建设,学习贯彻落实《中国党员领导干部廉洁从政若干准则》及上级关于领导干部廉洁自律的有关规定,积极推进校务,政务公开,加强法律监督和群众监督;严格对环节干部的监督和考察,为每位环节干部建立廉政档案;坚持密切联系群众,克服形式主义。

党支部半年工作总结

  在校的正确领导和校行政的大力支持下,根据学校的要求和高中党支部的工作安排,深入开展第二批党的群众路线教育实践活动为契机,以改革创新精神进一步学习党的及三中精神主线,以发挥党组织的战斗堡垒作用为目标,以建设阵地为突破口,抓基础、促规范,全面提升党支部基层组织建设,为学校的发展提供坚强有力的组织保证,围绕第二批“党的群众路线教育实践活动”各阶段工作要点,突出重点、要点,较好的完成各个阶段的任务。现将半年来工作从以下六点进行小结:

  1、学习时间有保证,制定针对党的群众路线教育实践活动必修和选修的资料共有十八本,利用“三会一课”集中学习、报刊杂志、网络媒体等等集中学习或者自学,学习《XX市第一实验中学师德师风教育活动实施方案》,开展“贵州教育精神”的学习、《中小学教师职业道德规范》、《XX市教育局教师六条禁令》、XX市第一实验中学教职工行为“六不准”》等。

  2、积极开展“第二批党的群众路线教育实践活动”,围绕“以教育教学为中心,围绕教学抓党建设,抓好党建促进教学”。把党员的先进性与实际工作结合起来,充分展示党员风采,学校年轻教师罗尧参加贵州省优质课获得数学学科一等奖,全校80个高中班班主任有百分之六十以上是党员,省、市、区获奖论文中有一半以上人是党员。

  3、高中党支部的三个党小组在“七一”前夕组织开展学习考察活动。高三、高二、高一党小组组织党员参观XX市三三线建设博物馆;高一党小组组织一次义务劳动,并将活动情况出一期宣传栏。

  4、积极开展评先选优活动,七一前夕,学校表彰一批先进集体和个人。高三党小组成绩显著获得年度先进党小组;饶等20名同志评为优秀党员,在全校党员大会上进行表彰。李评为钟山教育系统先进基层党组织,朱评选为钟山区教育系统优秀党员。

  5、认真开展党的基层组织建设活动,积极配合学校做好入党积极分子学习考察工作,认真做好入党积极分子的培养和党员发展。本学期发展了2名预备党员;认真做好预备党员的转正工作(8名预备党员的转正已经通过支部讨论通过),规范党员相关资料管理。

  6、党的群众路线教育实践活动中各阶段工作成效显著:(1)检查所有参加学习党员学习笔记126本,优秀占90%。回答上级提问满意程度优秀。(2)党小组集中学习、讨论、收看电视直播11次。(3)投稿36篇(党群办)。(4)召开党支部专题组织生活会,积极开展谈心活动,批评与自我批评活动效果明显。(5)各党小组通过精心准备召开了党员民主测评,全部党员参与,取得了明显效果。

  不足之处是:(1)个别党员思想观念落后,不能在教职工中起到带头作用;(2)少数党员参加党员学习和会议不积极,有缺席或者请“霸王假”现象;(3)个别党员教学业务知识尚待加强和提高。

  总的来看,半年来的工作中,取得了一些成绩,也存在不少问题。我们将继续发扬优点,改正缺点。我们将不断加强学习提高认识,加强组织纪律性,充分发挥党支部的战斗堡垒作用,充分发挥党员的模范带头作用,真正树立一名党员就是一面旗帜,为学校的发展再立新功。

因篇幅问题不能全部显示,请点此查看更多更全内容