法律分析：工伤事故报告是保障工益的重要文件，其内容必须十分准确和详尽。工伤事故报告需要包括事故发生的时间、地点、伤害程度、现场环境等重要信息，还需要包括工人劳动合同、工作证明、医疗证明等相关材料。此外，在填写工伤事故报告时，需要注意以下事项：
1.填写格式必须规范，避免遗漏信息或者填写错误。
2.严格按照“时间、地点、原因、损害、处理”的顺序来填写报告。
3.事故发生后要及时进行医疗处理，并保存好相关证明材料。
4.报告中要详细说明事故原因和损害程度，避免因信息缺失而导致理赔难度增加。
法律依据：
1.《中华人民共和国工伤保险条例》第十三条：用人单位发生工伤事故，应当及时向所在区县级劳动行政部门和社会保险经办机构报告。
2.《中华人民共和国劳动法》第四十四条：用人单位应当为劳动者参加工伤保险，并按照规定缴纳保险费。
3.《中华人民共和国工伤保险条例》第十七条：劳动者在工作中发生工伤事故，应当立即就医，并如实向用人单位报告。用人单位应当出具有关证明文件。
以上法律依据明确了工伤事故报告的重要性及其必须包含的内容。工人应当积极维护自身权益，及时、准确地填写工伤事故报告，确保自身权益得到保障。